Modalités

Dans ce processus créatif, Adderus conjugue la mise en œuvre de compétences clés et de modèles d’accompagnement du changement individuel durable pour adopter la meilleure démarche possible pour se(s) client(s).

Parmi les compétences mises en œuvre par nos coachs, en voici quelques-unes essentielles :

  • Comprendre l’enjeu et établir un contrat de coaching adapté
  • Avoir un comportement éthique et responsable
  • Construire un climat fondé sur la confiance et le respect
  • Co-créer une relation spontanée, ouverte et responsable
  • Avoir une écoute active et favoriser l’expression personnelle du client
  • Poser des questions pertinentes
  • Avoir une communication efficace
  • Co-créer des opportunités d’apprentissage continu, pendant les séances de coaching et les situations quotidiennes
  • Être capable de centrer son attention sur ce qui est important pour le client et le laisser assumer la responsabilité de ses actions
  • Planifier et établir des objectifs, permettre au client de concevoir des actions qui lui permettront d’atteindre ses objectifs, suivre les progrès
  • Inviter à entreprendre de nouvelles actions qui généreront le plus efficacement possible les résultats souhaités

Nos modèles d’accompagnement du changement individuel durable :

  • analyse transactionnelle
  • intervention systémique paradoxale
  • programmation neuro-linguistique
  • process communication
  • codéveloppement
  • pleine conscience
  • leadership embodiment
  • neurosciences
  • approche narrative